Projeto de Lei Ordinária nº 1625 de 2025
Identificação Básica
Tipo de Matéria Legislativa
Projeto de Lei Ordinária
Ano
2025
Número
1625
Data de Apresentação
16/01/2025
Número do Protocolo
129
Tipo de Apresentação
Escrita
Numeração
Outras Informações
Apelido
Dias Prazo
Matéria Polêmica?
Não
Objeto
Regime Tramitação
Urgência
Em Tramitação?
Não
Data Fim Prazo
Data de Publicação
É Complementar?
Não
Origem Externa
Tipo
Número
Ano
Local de Origem
Data
Dados Textuais
Ementa
“Altera a Lei Municipal nº. 301/2007, que instituiu o Plano de Cargos e Salários da Prefeitura Municipal de São Felipe D’Oeste e cria o cargo efetivo de Pregoeiro/Agente de Contratação e dá outras providências”.
Indexação
Observação
Projeto de Lei nº. 1625/2025 que “Altera a Lei Municipal nº. 301/2007, que instituiu o Plano de Cargos e Salários da Prefeitura Municipal de São Felipe D’Oeste e cria o cargo efetivo de Pregoeiro/Agente de Contratação e dá outras providências”.
Esse Projeto de Lei visa efetuar adequações no quadro de servidores públicos efetivos do município tendo em vista a obrigação contida na Lei Federal 14.133/2021, em especial o Artigo 7º Inciso I e Artigo 8º da citada legislação bem como atender a necessidade de preenchimento de vaga por conta da realização do Concurso Público 001/2024.
Anexo I
ANEXO I - DOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO - ESTATUTÁRIOS
SEQ.
NOMENCLATURA DO CARGO
VAGAS EXISTENTES
VAGAS CRIADAS
TOTAL DE VAGAS
REFER.
VENCIMENTO
GRUPO FUNCIONAL BÁSICO – GFB (art. 14, I)
162
Pregoeiro/Agente de Contratação
00
01
01
CGFB
R$ 4.000,00
* Ao vencimento acima descrito será acrescido o valor referente ao Auxílio-alimentação ( Lei 1025/2022)
Anexo II
Atribuições
Promover as licitações na modalidade pregão; presidir as reuniões de pregão buscando sempre o menor preço aliado à qualidade; executar outras atividades correlatas; coordenar os trabalhos da equipe de apoio e a condução do procedimento licitatório; promover o credenciamento dos interessados, mediante a verificação dos documentos que comprovem a existência de poderes para formulação de propostas, e os demais atos inerentes ao certame; receber a declaração dos licitantes do pleno atendimento aos requisitos de habilitação, bem como dos envelopes proposta de preços e dos envelopes documentos de habilitação; realizar a abertura dos envelopes proposta, a análise e desclassificação das propostas cujo objeto não atenda às especificações, prazos e condições fixados no edital; realizar a seleção e a ordenação das propostas não desclassificadas, a classificação das ofertas, conjugadas as propostas e os lances, e a decisão motivada a respeito da aceitabilidade do menor preço; promover a análise dos documentos de habilitação do autor da oferta de melhor preço;
efetuar a elaboração da ata da sessão pública; proceder o encaminhamento do processo devidamente instruído, após a adjudicação, à autoridade competente, visando à homologação do certame e à contratação; propor a revogação ou anulação do processo licitatório à autoridade competente. Desempenhar todas as funções atribuídas ao cargo de Pregoeiro/Agente de Contratação elencadas na Lei Federal 14.133/2021 bem a outra legislação que a substituir relativa a processos licitatórios.
Esse Projeto de Lei visa efetuar adequações no quadro de servidores públicos efetivos do município tendo em vista a obrigação contida na Lei Federal 14.133/2021, em especial o Artigo 7º Inciso I e Artigo 8º da citada legislação bem como atender a necessidade de preenchimento de vaga por conta da realização do Concurso Público 001/2024.
Anexo I
ANEXO I - DOS CARGOS DE PROVIMENTO EFETIVO - ESTATUTÁRIOS
SEQ.
NOMENCLATURA DO CARGO
VAGAS EXISTENTES
VAGAS CRIADAS
TOTAL DE VAGAS
REFER.
VENCIMENTO
GRUPO FUNCIONAL BÁSICO – GFB (art. 14, I)
162
Pregoeiro/Agente de Contratação
00
01
01
CGFB
R$ 4.000,00
* Ao vencimento acima descrito será acrescido o valor referente ao Auxílio-alimentação ( Lei 1025/2022)
Anexo II
Atribuições
Promover as licitações na modalidade pregão; presidir as reuniões de pregão buscando sempre o menor preço aliado à qualidade; executar outras atividades correlatas; coordenar os trabalhos da equipe de apoio e a condução do procedimento licitatório; promover o credenciamento dos interessados, mediante a verificação dos documentos que comprovem a existência de poderes para formulação de propostas, e os demais atos inerentes ao certame; receber a declaração dos licitantes do pleno atendimento aos requisitos de habilitação, bem como dos envelopes proposta de preços e dos envelopes documentos de habilitação; realizar a abertura dos envelopes proposta, a análise e desclassificação das propostas cujo objeto não atenda às especificações, prazos e condições fixados no edital; realizar a seleção e a ordenação das propostas não desclassificadas, a classificação das ofertas, conjugadas as propostas e os lances, e a decisão motivada a respeito da aceitabilidade do menor preço; promover a análise dos documentos de habilitação do autor da oferta de melhor preço;
efetuar a elaboração da ata da sessão pública; proceder o encaminhamento do processo devidamente instruído, após a adjudicação, à autoridade competente, visando à homologação do certame e à contratação; propor a revogação ou anulação do processo licitatório à autoridade competente. Desempenhar todas as funções atribuídas ao cargo de Pregoeiro/Agente de Contratação elencadas na Lei Federal 14.133/2021 bem a outra legislação que a substituir relativa a processos licitatórios.
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